Cos’è il blended learning? Un nuovo e importante strumento in materia di formazione sia universitaria che aziendale: si tratta infatti di un paradigma di apprendimento basato su una tecnica mista e sul connubio tra analogico e digitale, dove al canonico apprendimento in presenza si aggiunge l’ormai consolidato modello dell’e-learning. Esso prevede, in linea di massima, due momenti: Un momento di

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Cambiamento e formazione sono due parole strategiche nei tempi della pandemia. Il Covid-19 ha imposto una forte accelerazione a processi di trasformazione che erano in atto ma stentavano ad avviarsi compiutamente. La digitalizzazione, in particolare, ha avuto un incremento propulsivo enorme. La trasformazione digitale impone a sua volta un’amplificazione di tutti i processi di innovazione gestionale sia a livello organizzativo

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